A：定向培育直招士官，是指学习当地工作技能人才教育练习经历，经过定向培育的途径，依托高级工作院校为部队定向培育技能杂乱、练习周期较长的军地通用士官，毕业后补充到士官岗位执役，以拓宽部队专业方面技能士官来历。

　　自1月2日入营以来，来自安徽交通工作技能学院的43名定向培育士官行将完结为期三个月的“新训”日子，迎战“毕业查核”。下面，就让咱们一同回忆他们三个月以来的生长和蜕变。

　　“只要思维过得硬，交兵才干过得硬。”练习聚集培育“四有”革命武士这一方针，针对学员学历层次高、思维老练、思维活泼等特色，经过抓实理论装备、传承赤色基因、严正纪律规则、强化职责担任，协助学员把握融入部队根本常识、从戎执役根本法规、立身做人根本道理、履职尽责根底要求，依托“蜀山卫兵讲堂”“说说集训那些事”等有用载体，不断厚植忠实基因、赤色基因、遵法基因，努力提高士官学员思维觉悟，筑牢思维根基，完成向一名合格武士的改变。

　　“从戎不习武，不算尽义务，武艺练不精，不算合格兵。”练习基地活跃拓宽深化基地化新训形式，将士官练习与新训特色结合剖析，着重与部队练习在组织上剥离、在内容上联接，有用缩短了战斗力的生成周期。在练习场上，士官学员们练本事、练血性、练胆气，在竞赛场上，他们比根底、比速度、比规范。流血流汗不流泪，掉皮掉肉不掉队，近期他们正在全力备战最终的毕业查核。

　　“纪律严如铁，风格硬如刚。”作为新时代革命武士，不只练习要过得硬，风格更要过得硬。练习队严厉依照“一日日子制度化、内务次序规范化、风格养成规范化”的要求，从点滴下手增强学员们的武士认识和风格养成。他们从起先的不了解到认同，再到开端重视细节，在做好普通琐碎、重复简略的小事中加深了对“武士姿态”的了解，逐渐刻画新我，融入兵营，向着成为合格兵士的方针跨进。

　　“绿色戎衣里承载着一份固执，绿色戎衣里包容着一份担任，迷彩绿的崇奉是咱们终身的寻求。”这是士官学员季能安在自己新训日记的写下的一段话。正如他所说，斗争的芳华最美丽，最美的芳华在兵营，相同的芳华年华，只因多了一份家国情怀和保家卫国的担任而愈加绚丽多彩。